Skip to main content

Arbeits- und Tarifrecht
Erfahrungsaustausch

Zielgruppe

Diese Veranstaltung richtet sich an Beschäftigte in den Personalverwaltungen von Hochschulen, die sich mit arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen des öffentlichen Dienstes befassen – unabhängig davon, ob Sie neu in diesem Themenfeld sind oder bereits über umfangreiche Erfahrung verfügen.

Lernziel

Ziel ist der praxisnahe, kollegiale Erfahrungsaustausch zu aktuellen und wiederkehrenden Fragen des Arbeits- und Tarifrechts an Hochschulen. Die Teilnehmenden bringen eigene Fälle, Fragestellungen und Lösungsansätze ein, diskutieren Vorgehensweisen und profitieren von unterschiedlichen Perspektiven aus der Hochschulpraxis – unter Berücksichtigung aktueller Gesetzesänderungen sowie neuer Entwicklungen in Rechtsprechung und Verwaltungspraxis.

Themen

Die Inhalte orientieren sich an den Fragen und Bedürfnissen der Teilnehmenden. Behandelt werden können alle arbeits- und tarifrechtlichen Themen mit Hochschulbezug.
Mögliche Schwerpunkte sind u. a.:

  • Auslegung und Anwendung tariflicher oder gesetzlicher Regelungen im Hochschulalltag
  • Typische Fallkonstellationen aus der Personalpraxis (z. B. Einstellungen, Vertragsgestaltung, Änderungen, Beendigung)
  • Aktuelle Entwicklungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung und deren Auswirkungen auf die Praxis
  • Schnittstellen zu angrenzenden Themenfeldern, soweit für die Personalverwaltung relevant

Gern können Sie bei der Anmeldung bereits Themenwünsche oder konkrete Fragen angeben, damit diese in die Planung einbezogen werden können.

Kurstermine 2

  •  
    Ort / Raum
    • 1
    • Montag, 18. Mai 2026
    • 10:00 – 17:00 Uhr
    1 Montag 18. Mai 2026 10:00 – 17:00 Uhr
    • 2
    • Dienstag, 19. Mai 2026
    • 09:00 – 16:00 Uhr
    2 Dienstag 19. Mai 2026 09:00 – 16:00 Uhr

Arbeits- und Tarifrecht
Erfahrungsaustausch

Zielgruppe

Diese Veranstaltung richtet sich an Beschäftigte in den Personalverwaltungen von Hochschulen, die sich mit arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen des öffentlichen Dienstes befassen – unabhängig davon, ob Sie neu in diesem Themenfeld sind oder bereits über umfangreiche Erfahrung verfügen.

Lernziel

Ziel ist der praxisnahe, kollegiale Erfahrungsaustausch zu aktuellen und wiederkehrenden Fragen des Arbeits- und Tarifrechts an Hochschulen. Die Teilnehmenden bringen eigene Fälle, Fragestellungen und Lösungsansätze ein, diskutieren Vorgehensweisen und profitieren von unterschiedlichen Perspektiven aus der Hochschulpraxis – unter Berücksichtigung aktueller Gesetzesänderungen sowie neuer Entwicklungen in Rechtsprechung und Verwaltungspraxis.

Themen

Die Inhalte orientieren sich an den Fragen und Bedürfnissen der Teilnehmenden. Behandelt werden können alle arbeits- und tarifrechtlichen Themen mit Hochschulbezug.
Mögliche Schwerpunkte sind u. a.:

  • Auslegung und Anwendung tariflicher oder gesetzlicher Regelungen im Hochschulalltag
  • Typische Fallkonstellationen aus der Personalpraxis (z. B. Einstellungen, Vertragsgestaltung, Änderungen, Beendigung)
  • Aktuelle Entwicklungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung und deren Auswirkungen auf die Praxis
  • Schnittstellen zu angrenzenden Themenfeldern, soweit für die Personalverwaltung relevant

Gern können Sie bei der Anmeldung bereits Themenwünsche oder konkrete Fragen angeben, damit diese in die Planung einbezogen werden können.

27.04.26 14:58:49