HÜF-NRW Seminarangebot

Demografischer Wandel als Herausforderung für

Personalauswahl und -entwicklung - NEU -

Kursnummer:

0578  

Kursleitung:

Dr. Drescher, Anne

Veranstaltungsort:

Hotel Arcadeon, , Hagen

Kurszeitraum:

28.06.2012 (Do.) - 29.06.2012 (Fr.)
(Einzeltermine einblenden)

• 28.06.2012 (Donnerstag)
• 29.06.2012 (Freitag)

Beschreibung:

Zielgruppe:
Beschäftigte in der Personalentwicklung und Führungskräfte

Lernziel:
Die Teilnehmenden kennen die Folgen der demografischen Entwicklung für die Personalauswahl und -entwicklung, haben sich mit unterschiedlichen Ansätzen zur Bewältigung dieser Folgen auseinandergesetzt und Strategien für ihre eigene Verwaltung identifiziert.

Lerninhalte:
Demografische Entwicklung und Folgen für die eigene Verwaltung erkennen
- Wo stehen wir im Hinblick auf Personalauswahl und -entwicklung?
- Wie sieht unsere Altersstruktur aus?
- Welche Handlungsbedarfe gibt es?

Personalmarketing und -auswahlstrategien professionell entwickeln
- Geeignete Bewerberinnen und Bewerber gewinnen
- Auswahlverfahren im Rahmen rechtssicherer und anforderungsorientierter Bestenauslese „bewerberfreundlich gestalten“
- Interne Potenziale identifizieren

Personalentwicklungsstrategien alternsgerecht erweitern
- Personalentwicklungskonzepte (weiter)entwickeln
- Talente finden und fördern
- Gesundheits- und Wissensmanagement integrieren
- Führungskräfte für die neuen Herausforderungen fit machen